【供稿：吉大一院】近日，中国教科文卫体工会全国委员会联合北京大学继续教育学院开展了教科文卫体系统首批工匠人才培育工作，旨在深入贯彻落实国家关于高技能人才队伍建设的精神，培养一批具有“匠魂、匠艺、匠心”的行业领军人才。吉林大学第一医院党委书记吕国悦作为全国教科文卫体系统首批“医务工匠”人才代表赴北京参加培训，并在结业仪式上作为学员代表发言。

吕国悦结合自己在临床和教学一线的经历，分享了他对于教科文卫体系统首批工匠人才培育工作首次历史性地涵盖了医务工作者这一举措的感受。他说，医生从来都是把“治病救人”当作“追求艺术”一样对待，工匠精神一直都在。这不仅仅是一个名称的纳入，更是对医生职业精神内核的一次精准诠释与崇高致敬。这份工作，不允许有“差不多”，容不得“将就”，必须倾注百分之百的专注、耐心与热爱，追求那个无限接近完美的“毫米”与“秒”，这就是工匠精神最生动的写照。

本次线下培训课程设置兼具理论高度与实践深度，包括《新时代工匠精神解读》《人工智能的发展及应用场景展望》《大国工匠语言表达艺术与沟通协调》等专题授课，并组织学员赴中华全国总工会展厅、首都航天机械有限公司劳模创新工作室等地开展现场教学，与中国航天科技集团有限公司第一研究院首席专家、中华全国总工会副主席（兼职）、全国劳模、大国工匠高凤林等面对面交流。

本次培训设立了创新攻关课题实践环节。吕国悦结合医院高质量发展与临床科研实际需求提交了课题研究提纲，主要针对膜蛋白、复合体及抗原表位等高价值靶点，建立AI驱动的结构预测、药物设计与机制验证体系，突破结构缺证据、机制不清晰、成药性评估不足的关键科学问题。通过培训交流，以期在未来与跨领域专家协作攻关，开展实践研究，力求将学习成果转化为解决实际问题的创新能力。

此次入选是吉大一院高度重视人才队伍建设、特别是高层次复合型工匠人才培养的缩影。近年来，医院始终坚持“人才兴院”战略，在医疗技术、科研创新、医院管理等领域涌现出一大批追求卓越、精益求精的工匠型人才。